Ułatwienia dostępu

Jak nie dać się liderskiemu wypaleniu?

Ważne, niepilne – to spotkania o tym, co w pracy społecznej ma kluczowe znaczenie, ale w codziennym pędzie często brakuje nam na to czasu. Zapraszamy Cię do przestrzeni Fundacji Biuro Inicjatyw Społecznych, gdzie nasz zespół, sympatycy oraz zaproszeni goście dzielą się refleksjami o sprawach, które nie gonią nas terminami, a jednak budują prawdziwą wartość.
 
  • Dlaczego „liderska nadgorliwość” i brak delegowania zadań niszczą lidera?

  • Jak autentycznie mówić o trudnych emocjach w zespole projektowym.

  • Dlaczego warto przygotować rodzinę na swoje zaangażowanie społeczne?

  • Jak mądrze zaplanować harmonogram, by nie żyć na poziomie „5 minut przed zwariowaniem”?

Temat podcastu: Liderzy społeczni, napędzani pasją i wyższymi celami, często zapominają o własnych potrzebach, co prowadzi do szybkiego wypalenia zawodowego. Praca na idei jest wymagająca i łatwo w niej zgubić radość z działania. Jak dbać o własną kondycję psychiczną i mądrze zarządzać zespołem, by uniknąć frustracji? Właśnie o tym porozmawiamy w dzisiejszym odcinku.
Gość: Lidia Korbus-Then – trenerka, doradczyni i psycholożka współpracująca z Fundacją Biuro Inicjatyw Społecznych (BIS), ekspertka w obszarze wsparcia psychospołecznego liderów, rozwoju osobistego oraz przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu w trzecim sektorze.
Prowadząca: Elżbieta Dudek – trenerka, doradczyni oraz wieloletnia członkini zespołu Fundacji BIS, specjalizująca się w aktywizacji społeczności lokalnych i rozwoju trzeciego sektora.